亞洲賽馬會議第四項業務會議昨日（5月15日星期二）在南韓首爾舉行，這項會議題為「職業訓練精英班」，當中，香港賽馬會如何招募及訓練馬房員工，以及如何培育年輕策騎人才，均為焦點部分。

賽馬培訓發展委員會高級經理暨見習騎師學校校長陳念慈女士，在會上以「超越界限：培育機構人才藉以提升表現和保持競爭優勢」為題發表演說。

她說：「我們為賽馬業以至香港社會整體，全力培育和訓練年輕人，讓他們盡展潛能。」

「最重要的一點是，每一位年輕人都有自己的夢想，而這些夢想可分為多個層次，職業訓練可作為鑰匙，幫助他們找到自己的興趣並與之建立連繫。當中，與馬匹建立連繫，是年輕人學懂和發展生活技能與馬業技能的好方法。」

陳念慈在會上細述香港賽馬會職業訓練計劃的歷史和演變過程，由最初見習騎師學校於1972年創立，以至賽馬培訓發展委員會於2005年成立，直至今時今日的情況，並展望設於中國內地的從化馬匹訓練中心於今年較後時間開幕後的發展。

她表示：「創立賽馬培訓發展委員會，顯示馬會為整個賽馬行業培養新一代人才的決心。目標包括培訓策騎技術達至高水平的本地騎師，讓他們有力與海外騎師進行公平競爭；培養工作知識與態度均達至專業水平的策騎員；訓練其他賽馬業員工如馬房助理等。我們把上述各項訓練綜合在同一計劃內，並發展出各項獲認可的資格證書課程。」

「我們在見習騎師學校推行雙軌教育制度，亦即結合課堂學習與工作實習的教育。我們的想法是不僅要傳授策騎知識；透過支持個人成長和令學員為在香港賽馬會任職作好準備這些良好教育，讓學員與現實世界接軌。我們認為，全面教育至為重要。」

陳念慈所指的全面教育包括騎術、馬房管理、體育、財政管理、體育科學、體育醫學、英文、營養學和音樂欣賞。

陳念慈續道：「每項良好的教育計劃都需要很長時間去發展。」她強調，賽事見習學員日後即使未有成為職業騎師，他們仍有許多出路可供選擇。

事實上，不少學員在他們15歲加入見習騎師學校前，甚至從未接觸過馬匹。他們修畢見習騎師學校課程後，只有少數會獲甄選擔任見習騎師，這些學員會獲派往海外接受訓練，跟隨另一賽馬地區的練馬師學藝，從而為他們日後在競爭激烈的香港馬圈從騎作出更好準備。陳念慈亦強調對見習騎師持續進行指導的重要性，因為這是他們持續成長的關鍵所在。就香港見習騎師而言，他們有機會得到前頂級騎師高雅志的指導。

此外，陳念慈闡述了馬會如何成功招募了一批中國內地員工，並給予他們適當訓練，以期有能力在即將開幕的從化馬匹訓練中心工作。她指出，這項招募和培訓計劃採取兩地營運模式，當中從化為香港營運模式之延伸。

在這項會議中發言的還有代表香港運動醫學及科學研究中心的容樹恒教授，以及英國騎師學校代表Grant Harris先生。

容樹恒教授探討了騎師傷患流行病學，並指出有需要深入研究傷患的成因和影響，以及解釋營養不良和缺水如何影響騎師長遠的身心健康。

容教授更在會上展示，騎師均屬精英運動員。

Grant Harris則指出，鑒於英國人口發展趨勢，現時加入當地兩所騎師學校的學員，女生數字遠多於男生。他亦表示，整體而言，賽馬行業招募新人變得越來越困難。

「賽馬業必須致力成為一個具吸引力的選擇，令人相信所選擇的是一種職業，而非一份工作。我們需要招募、培訓和保留人才。毫無疑問，人才是賽馬業的最大資產。」Grant Harris如是說。

於昨日較早時候，香港賽馬會高級顧問陳王靜敏博士分享了她從事廣播業42年所累積的一些專業知識。她於第三項業務會議上發言，集中探討在體育廣播業的新科技應用，例如虛擬實境科技、從4K過渡至8K超高畫質技術發展等。